Зои
Преимущества
* Способность влиять на изменения
* Может быть энергичным и ведущим лидером
* Имеет большую уверенность
* Эта уверенность распространяется на всю команду
Недостатки
* Создает риск для проекта
* Может потерпеть неудачу из-за дополнительной ответственности
Харизматичный лидер - это тот, кто легче влияет на изменения чем другие типы лидеров. Они склонны вдохновлять тех, кем руководят, своим повышенным энтузиазмом и энергией. В качестве движущей силы они могут легко прийти к решению.
Однако удержать решение и получить все внесенные изменения может быть сложно. Большинство харизматических лидеров склонны больше доверять себе, чем своим людям. Это может вызвать чувство беспокойства. Это определенно создает риск для проекта, над которым ведется работа. Это могло привести к краху всего руководства из-за подрыва способностей других.
Успех связан с присутствием лидера. Как только лидер сделает шаг назад, успех может снизиться. В определенных ситуациях харизматического лидерства лидер должен быть дружелюбным лицом, за которым стоит персонал.
В большинстве случаев харизматический лидер несет большую ответственность и требует долгосрочного обязательства быть лидером. Лидер должен много лет стремиться повлиять на изменения, которые он хочет, потому что он работает над укреплением уверенности тех, кого он возглавляет. Они считаются более заслуживающими доверия, что также может быть проблемой для тех, кто верит, и этот человек оказывается лживым.
Харизматическим лидером может быть кто-то из политических, религиозных или других сфер деятельности. К ним чаще всего обращаются, когда необходимо выполнить проект, в надежде, что они смогут последовать за подходящим руководителем, чтобы выполнить работу надлежащим образом.