Kenny
El liderazgo del equipo se centra en un equipo que trabaja junto con un líder que guía al equipo hacia el éxito. El éxito se logra en equipo y el fracaso también se realiza en equipo. No hay un enfoque en el trabajo individual, sino en proyectos en equipo, trabajo en equipo y una atmósfera de equipo. El liderazgo individual es aquel que crea una atmósfera en la que el líder decide, sin pedir la opinión del equipo y sin incluirlos en las conversaciones sobre posibles cambios, nuevos trabajos o cualquier otra cosa que afecte al departamento. El liderazgo individual se centra en cada individuo, en lugar del enfoque de equipo o la creación de una visión compartida.