Annamarie
El liderazgo es el conjunto de las habilidades y características de un líder individual del entorno en el que opera y de la relación que se desarrolla entre el líder y el liderado.
El verdadero liderazgo es una fuerza positiva, basada en la cooperación y la confianza mutua. No implica el ejercicio de la autoridad a través de órdenes y la amenaza de castigo por incumplimiento. Es un proceso interpersonal de influir en las actividades de un individuo o un grupo hacia el logro de una meta en la situación dada. La verdadera esencia del liderazgo es la capacidad de obtener de los subordinados la más alta calidad que tienen la capacidad de rendir.
El liderazgo consiste en un conjunto de acciones que influyen en el grupo hacia la consecución de los objetivos del grupo. Una función destacada del liderazgo es la de definir y reformar las actitudes. Otra función es la de hacer y modificar el programa social.
El liderazgo no implica dar un paso adelante y esperar que el resto lo siga. Implica brindar apoyo desde atrás, permitiendo que las personas mejoren sus capacidades y logren los objetivos deseados en un ambiente de buena voluntad y armonía.
El liderazgo varía en diferentes situaciones. Por lo general, las características de un grupo en particular determinan el tipo de liderazgo que se requiere.
Dalia
Líder es una persona que puede controlar y gestionar sus equipos y tareas de forma eficaz y eficiente. Un líder tiene varios tipos de cualidades de
liderazgo como buenas habilidades de comunicación, habilidades de gestión, habilidades de organización, etc. Cada persona tiene una chispa de cualidades de liderazgo y, para reconocer esos atributos, es necesario dedicar algo de tiempo a sí mismo. Un verdadero líder es aquel que aprende de otras vidas y experiencias y no pretende ser otra persona.
Albin
La actividad de liderar; "su liderazgo inspiró al equipo", el cuerpo de personas que lideran un grupo; "la dirección nacional adoptó su plan" el estatus de líder; "desafiaron su liderazgo del sindicato" la capacidad de liderar; "creía que el liderazgo se puede enseñar"