Miguel
La gestion des ressources est le déploiement efficace et efficient des ressources d'une organisation lorsqu'elles sont nécessaires. Ces ressources peuvent inclure des ressources financières, des stocks, des compétences humaines, des ressources de production ou des technologies de l'information (TI). Dans le domaine de la gestion de projet, des processus, des techniques et des philosophies quant à la meilleure approche pour l'allocation des ressources ont été développés.
Gestion des RH (ressources humaines)
Il s'agit de la science de la répartition des ressources humaines entre divers projets ou unités commerciales, en maximisant l'utilisation des ressources en personnel disponibles pour atteindre les objectifs commerciaux ; et exécuter les activités nécessaires au maintien de cette main-d'œuvre grâce à l'identification des besoins en personnel, à la planification et à la surveillance de la paie et des avantages sociaux, à l'éducation et au perfectionnement professionnel, et à l'administration de leurs besoins entre le travail et la vie personnelle. Le déploiement efficient et efficace des ressources en personnel d'une organisation là et quand elles sont nécessaires, et en possession des outils, de la formation et des compétences requis par le travail.