Comment justifiez-vous votre candidature au poste sollicité ?

C'est votre opportunité idéale, et peut-être unique, de vous vendre et de prouver que vous avez ce qu'il faut pour décrocher le poste.

Par conséquent, pensez à tout ! Dressez la liste de toutes les qualifications, expériences, scénarios, etc. Cela peut être pertinent et, pour être honnête, ajoutez même quelques-uns qui peuvent ne pas être trop pertinents, le plus sera le mieux dans cette situation.

Vous vous heurtez probablement à de nombreux candidats tout aussi qualifiés, et eux aussi donneront tout leur possible à cette section. Vous devez avoir cet « avantage », donc tout ce que vous pouvez ajouter pour vous démarquer sera la clé.

Aussi, je sais que c'est un peu « vilaine », mais c'est une bonne idée d'« améliorer » la vérité. Ne mentez pas en tant que tel, mais il n'y a aucun mal à vous faire sonner un peu mieux que vous ne l'êtes peut-être (et, espérons-le, mieux que la majorité des autres candidats) en mettant davantage l'accent sur un ensemble de compétences ou une expérience particulière que vous peut apporter au rôle.

Bonne chance, j'espère vraiment que vous obtiendrez le poste, dites-moi comment vous vous en sortez.