¿En qué situación deben los subordinados cuestionar y no cuestionar la autoridad?

Cuando saben que lo que se les dice está mal o va en contra de lo que saben que es verdad. El cuestionamiento de la autoridad no es en sí mismo incorrecto, es la insubordinación de no hacer lo que se les pide que hagan cuando se les pide. Si un supervisor te dice que robes un banco, sabes que esto está mal y, como tal, no lo haces a menos que quieras ir a prisión. Si estás en el ejército y te dicen que ataque y mates al enemigo, entonces haces lo que te dicen dado el conflicto. Si un oficial militar le dice que mate a su vecino porque el vecino no es del agrado, entonces usted cuestionaría la autoridad porque el vecino no es un combatiente militar sino alguien que no es del agrado del oficial. Muchas cosas con las que te encontrarás en la vida no están bien definidas.Es por eso que uno debe tener una comprensión clara del mundo y las consecuencias de sus acciones. Incluso si alguien que tiene poder sobre usted le dice que haga algo, no exonerará el acto si el acto no es legal o moralmente correcto. ¡La excusa, "no sabía" no es una excusa! ¡Aprender!

Si cree que algo necesita ser explicado o no está bien, siempre debe cuestionar. No importa si eres 'subordinado' o no. La 'autoridad' es solo otra persona como tú al final del día.

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