¿Cómo se puede utilizar la retroalimentación para animar y motivar a los miembros del equipo?

Si nota que alguien se hace cargo o va más allá de sus deberes ... Bueno, dígales que lo aprecia y que podría intentar obtener alguna compensación por sus esfuerzos ... No solo trabajarán más duro, sino que las personas que ven este suceso podría sacar más de su propio peso con la esperanza de obtener una parte del pastel y seguir adelante hasta ese apartamento de lujo en el cielo.