Wie starte ich meine Organisation? Sagen Sie mir die Vision, Mission, das Ziel und die Ziele einer Organisation?

Ich lebe in Südafrika und habe gemerkt, dass sich viele unserer Leute keine Grundmedikamente leisten können. Ich möchte eine Organisation gründen, die diesen Menschen hilft. Ich habe auch eine Frage. Ich bin erst 16 Jahre alt, könnte ich eine Organisation gründen und wenn ja, wie gehe ich vor?

Grundsätzlich stimme ich Ihnen voll und ganz zu, dass Sie für die Gründung einer Organisation zunächst eine klare Vorstellung von den genannten Konzepten Ihrer Organisation haben sollten. Die Vision einer Organisation ist das langfristige Ziel des Unternehmens. Es ist nicht notwendig, dass die Vision des Unternehmens der Mission des Unternehmens ähneln muss, aber in einigen Fällen geschieht dies.

Im Allgemeinen ist die Vision des Unternehmens das allgemeine Ziel des Unternehmens im Vergleich zum Leitbild. Die Vision kann zum Beispiel sein, „Kunden zufrieden zu stellen“, was meiner Meinung nach auf lange Sicht das schwierigste Ziel ist. Das Leitbild hingegen beschreibt den Zweck des Unternehmens. Mission Statement ist spezifischer als Vision Statement. Ich hoffe, Sie sind sich jetzt über ihren Unterschied im Klaren.

Das Ziel des Unternehmens ist aus den Leitbildern und Visionen des Unternehmens ersichtlich und offensichtlich ist das ultimative Ziel eines gewinnorientierten Unternehmens, Gewinne zu erwirtschaften. Ziel der Organisation sind die Fähigkeiten, Leistungen und Ergebnisse, die sie erreichen will. Auf der Grundlage dieser Grenzen und Grenzen können Sie nun die Organisation starten.