Reymundo
Die Funktionen eines Managers würden sich von Branche zu Branche unterscheiden. Normalerweise wird einem Manager eine Aufgabe zugewiesen, die er ausführen muss, oder ein Projekt zu verwalten. Es werden Ziele festgelegt, bevor die Aufgabe ausgeführt wird. Diese Ziele werden von der höheren Unternehmensleitung festgelegt.
Ein Manager wird normalerweise ein Team von Einzelpersonen haben, die mit ihm arbeiten. Seine Verantwortung wäre es, sicherzustellen, dass die Aufgabe in der vorgegebenen Zeitspanne erledigt wird, indem er die Fähigkeiten seiner Teammitglieder optimal nutzt. Sein Job wird viel planen, koordinieren, organisieren, berichten und motivieren.
Ein Manager muss auch die Rolle eines Feuerwehrmanns übernehmen, wenn eine Krisensituation eintritt. Er muss all dies tun und gleichzeitig den Fokus nicht auf die anstehende Aufgabe verlieren. Es gibt ein altes Sprichwort - "Management ist ein Mythos", denn nur Missmanagement ist sichtbar.