Haben Sie ein Beispiel für ein Organigramm einer Werbeagentur?

Organigramme von Werbeagenturen sind in der Regel so aufgebaut, dass sie alle Aspekte einbeziehen, die bei der Erstellung und Verbreitung von Werbung eine Rolle spielen. Führende Werbeagenturen in den Vereinigten Staaten von Amerika sind oft Tochtergesellschaften größerer Unternehmen, während die kleineren regionalen Agenturen im Allgemeinen unabhängig geführt werden. Beispiele für Strukturen für Werbeagenturen können durch die Suche in Google-Bildern gefunden werden .

• Die Unterschiede zwischen großen und kleinen Agenturen

Trotz der unterschiedlichen Größe benötigen sowohl die kleineren Unabhängigen als auch die Giganten der Branche die gleichen Abteilungsbereiche wie Kreativ, Medien und Buchhaltung. Während die unabhängigen Unternehmen zwangsläufig einen geringeren Personalbedarf haben und Abteilungen zusammenlegen, um die Kommunikation zu erleichtern und die Effizienz zu verbessern, werden die größeren Werbetreibenden viel größere Abteilungen haben und wahrscheinlich Abteilungen für Marketing, Produktion, Mediaplanung usw Die Struktur der beiden wird ähnlich sein.

• Organisationsstrukturen

Es gibt im Wesentlichen vier verschiedene Arten von Organisationsstrukturen. Dies sind Linienstruktur, Linien- und Stabsstruktur, Teamstruktur und Matrixstruktur.

Die erste ist eine grundlegende Pyramidenbildung mit dem Chief Executive Officer (CEO) an der Spitze und den regulären Mitarbeitern an vorderster Front an der Basis, wobei die Geschäftsleitung, die mittlere und die untere Führungsebene jeweils dazwischen angeordnet sind. Dies ist ein gängiges Organisationslayout für kleinere Unternehmen.

Die meisten mittleren und großen Unternehmen werden eine Linien- und Mitarbeiterstruktur verwenden, die der Struktur ähnelt, die bei der Erstellung eines Stammbaums in der Genealogie verwendet wird, während eine Matrixstruktur ähnlich aussieht und funktioniert wie das Linien- und Mitarbeitermodell, aber mehr Flexibilität und Kommunikation zwischen den Abteilungen ermöglicht.

Schließlich gibt eine Teamstruktur den Teams mehr Verantwortung und ermöglicht es ihnen, Entscheidungen zu treffen, ohne unbedingt die Zustimmung der Managementebene zu benötigen.

Eine Werbeagentur hat eine ganz andere Struktur als eine reguläre Organisation. Generell besteht eine Werbeagentur aus fünf Abteilungen, nämlich der Abteilung Account Management, Account Planning (Strategie), Abteilung Internal Services (einschließlich Traffic, Creative, Print Production, Human Resources und der Finanzabteilung) und der Mediaplanung.

Die Abteilung Account Management ist die Abteilung, die in direktem Kontakt mit den Kunden steht. Die Accountplanungsabteilung wird auch als Strategieabteilung bezeichnet, die hauptsächlich an der Recherche und Strategie der Werbekampagne beteiligt ist. Die Kreativabteilung ist für den künstlerischen Aspekt (Text und Fotografie) der Werbekampagne verantwortlich. Als nächstes kommt die Mediaplanungsabteilung, die mit Mediaagenturen den effektivsten Weg zur Kanalisierung der Werbung plant und koordiniert, um optimale Ergebnisse zu erzielen. Nicht zuletzt kümmert sich der interne Servicebereich um die internen Angelegenheiten der Werbeagentur wie die Finanzen und die Personalabteilung.