Que sont le leadership d'équipe par rapport au leadership en solo ?

Le leadership d'équipe est axé sur une équipe travaillant ensemble avec un leader guidant l'équipe vers le succès. Le succès se fait en équipe, et l'échec se fait aussi en équipe. L'accent n'est pas mis sur le travail individuel, mais plutôt sur les projets d'équipe, le travail d'équipe et une atmosphère d'équipe. Le leadership solo est celui qui crée une atmosphère où le leader décide, sans demander l'avis de l'équipe et sans les inclure dans les conversations concernant les changements potentiels, les nouveaux travaux ou tout autre élément ayant un impact sur le département. Le leadership solo est axé sur chaque individu, plutôt que sur l'approche d'équipe ou la création d'une vision partagée.