Lorsque vous rédigez une candidature pour un poste, vous devez toujours essayer de décrire pourquoi vous pensez être le meilleur pour le poste. Vous devez toujours vous assurer que vous regardez votre expérience et assurez-vous que vous développez et développez ce que vous pensez être la partie la plus importante de votre expérience professionnelle ou éducative.
Voici quelques points qui peuvent vous aider lors de la rédaction d'une candidature au poste d'enseignant.
Assurez-vous de vous présenter. Ajoutez un peu de personnalité en notant ce que vous aimez et ce que vous n'aimez pas et comment vous pensez que vous aideriez les enfants que vous enseignerez.
- Aspirations de carrières.
Expliquez ce que vous aimeriez retirer du poste d'enseignant, pourquoi vous avez décidé qu'il était temps de postuler pour cet emploi et pourquoi vous aimeriez travailler avec ce groupe d'âge et dans cette école ou ce collège.
Quel niveau d'éducation vous avez et pourquoi vous pensez qu'il est pertinent. Assurez-vous de décrire tout ce qui est spécifique à l'enseignement et de montrer les différentes choses que vous avez apprises au cours de votre formation d'enseignant. Dans quoi vous êtes-vous spécialisé et qu'avez-vous fait de parascolaire (et pertinent pour votre carrière).
Où avez-vous travaillé auparavant, quel était le rôle, quel type de responsabilités vous aviez et ce que vous avez fait dans le passé dans votre carrière professionnelle. Si vous avez des expériences non basées sur l'enseignement, mettez-les-y si vous pensez que les compétences sont transférables.
Assurez-vous de décrire toutes les réalisations que vous avez faites dans des rôles précédents qui prouvent que vous donnerez plus que votre enseignement et ce que l'on attend de vous. C'est un marché tactile, alors assurez-vous de vous démarquer de toutes les autres applications.