Ich persönlich denke, dass eine Führungskraft ein Teamplayer sein sollte , denn warum sollte ich etwas tun, zu dem meine Führungskraft nicht bereit ist? Auch ein guter Kommunikator ist wichtig. Es gibt nichts Schlimmeres als einen Führer, der einem nicht sagt, wenn Pläne geändert werden. Jemand, der organisiert ist , wäre auch ein guter Anführer. Sie sollten auch besonnen sein, damit Sie sicher sein können, dass sie die richtige Entscheidung für die Gruppe treffen und gute moralische Werte haben , damit Sie wissen, dass alle Entscheidungen, die sie treffen, versuchen, das Richtige zu tun.
Zusammenfassen:
- Teamspieler
- guter Kommunikator
- organisiert
- besonnen
- gute moralische Werte
Ich hoffe das hilft :)