Цель написания карьерной цели - кратко изложить в своем резюме (CV), чего вы хотите достичь в своей карьере и как вы собираетесь это делать.
Составить карьерную цель несложно, но, похоже, она вселяет страх в сердца многих потенциальных сотрудников.
Есть несколько общих советов, которые применимы к этому процессу, независимо от того, в какую отрасль вы хотите войти, поэтому, надеюсь, этот ответ укажет вам правильное направление.
Что следует помнить при написании карьерной цели
- Говорите простым языком - это особенно важно, если вы пишете не на своем родном языке. Не пытайтесь произвести впечатление громкими словами или сложными предложениями, поскольку это обычно приводит к обратным результатам. Можно использовать жаргон, имеющий отношение к вашей отрасли, и вы знаете, что ваш работодатель поймет его, но только тогда.
- Тон должен быть формальным - всегда избегать сленга, но и не делать его слишком скучным, он все равно должен быть интересным.
- Он должен быть оригинальным - никогда не поддавайтесь соблазну скопировать и вставить даже небольшое количество от кого-то другого. Черпайте вдохновение у других людей, работающих в вашей области, но всегда используйте свои слова.
- Выдерживайте длину в пределах трех-четырех строк - вы просто хотите дать представление о том, кем вы являетесь, где вы были и куда вы идете. Не пишите сочинения.
- Сосредоточьтесь на работе, на которую вы претендуете - например, если вы хотите стать бухгалтером, не упоминайте, что вы также рассматриваете возможность выполнения роли администратора. Если вы нравитесь компании, и вы проявляете энтузиазм, то даже если вы не получите работу, на которую претендуете, все равно есть шанс, что они предложат вам другую должность, с которой вы сможете продвинуться дальше.
- Убедитесь, что это амбициозно, но реалистично - вы не можете сразу перейти от должности секретаря бухгалтера к генеральному директору компании. Покажите, где вы были, и как это логически влияет на ваш следующий шаг