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La satisfacción es un tipo de estrategia de toma de decisiones, cuyo propósito es no buscar la mejor solución, sino que se selecciona una solución que cumpla con los criterios de adecuación. Como los seres humanos tienen un conocimiento limitado e incluso si tuvieran toda la información necesaria, no podrían procesarla. So satisficing dice que el tomador de decisiones debe seleccionar la primera alternativa que cumpla con los estándares o criterios establecidos. Por lo tanto, está seleccionando la alternativa que cumple con los requisitos mínimos. Por otro lado, una solución óptima La solución óptima pasa por seleccionar la solución que proporcione el máximo beneficio posible. Por lo tanto, implica pasar por todas las alternativas y luego tomar la decisión.