¿Cuál es el objetivo principal del manual de políticas de la empresa sobre acoso sexual?

Para que las personas que tienen poder en la empresa no abusen de los trabajadores que están debajo de ellos obligándolos a obtener favores sexuales para mantener su trabajo. O obtener una promoción, o más horas de almuerzo, o cualquier cantidad de cosas. Los hombres tienen el mayor porcentaje de poder y un sistema consagrado es imponerse a las mujeres que se sienten impotentes contra ese poder y temen por sus trabajos si no se someten. Debería poder trabajar y no lidiar con la tensión sexual en el lugar de trabajo.