Furman
Eine gute Möglichkeit, sich auf ein Vorstellungsgespräch vorzubereiten, bei dem Sie wissen, dass diese Art von Fragen gestellt wird, besteht darin, Ihre Freunde um Hilfe zu bitten. Lassen Sie sie aufschreiben, was Ihrer Meinung nach Ihre guten und schlechten Eigenschaften sind, und Beispiele für jede. Versprechen Sie, sich nicht über das zu ärgern, was sie Ihnen sagen. Dies ist eine Übung, um sich selbst zu verbessern. Erstellen Sie selbst eine Liste mit den Dingen, die Sie an sich mögen und nicht mögen. Sei ehrlich. Vergleichen Sie mit Ihrer Liste, was Ihre Freunde über Sie sagen. Wenn Sie herausfinden, was Ihre Freunde denken, haben Sie die Grundlage, um die Dinge an sich hervorzuheben, die für einen potenziellen Arbeitgeber von Vorteil wären. Wenn beispielsweise alle Ihre Freunde sagen, dass Sie immer pünktlich sind, könnte das für einen Arbeitgeber ein Plus sein. Sie mögen es, wenn ihre Mitarbeiter pünktlich zur Arbeit sind. Wenn deine Freunde dich für aufgeschlossen und freundlich halten,das kann mit "funktioniert gut mit anderen" übersetzen. Was die Frage "Wo wirst du in 5 Jahren sein" angeht, musst du ehrlich zu dir selbst sein. Die meisten Arbeitgeber wollen Mitarbeiter mit Ehrgeiz und Weitsicht. Beantworten Sie die Frage "In 5 Jahren möchte ich den Job von Donald Trump" nicht, es sei denn, Sie planen das zu tun. Und wenn das Ihre Antwort ist, haben Sie einen Plan, um es zu sichern. Wenn Sie die Antwort nicht wissen, sagen Sie es, aber erläutern Sie dann, warum Sie es nicht wissen. Zum Beispiel: "Ich habe gerade mein Studium abgeschlossen und arbeite an meinen langfristigen Zielen. Ich denke, die Arbeit für Ihr Unternehmen wird mir helfen, diese Ziele in den Fokus zu rücken. Zumindest werde ich dabei wertvolle Kenntnisse und Erfahrungen sammeln." der beste Job, den ich für Ihr Unternehmen machen kann." Dies hilft dem potenziellen Arbeitgeber zu wissen, dass SieSie suchen nicht nur einen Job, sondern sind bereit, hart für sie und sich selbst zu arbeiten. Die meisten Interviewer haben mit genügend potenziellen Mitarbeitern gesprochen, um den ganzen Bullen zu durchschauen und zu wissen, wann Sie sagen, was sie hören möchten. Sei echt, sei du selbst und sei ehrlich. Lügen in einem Vorstellungsgespräch werden meistens zurückkommen und dir in den Hintern beißen.