Was sind die Merkmale der Organisation?

1. Identifizierung der Ziele
2. Verantwortungsbereiche
3. Benennung von Stellen und Verantwortlichkeiten
4. Nach Kompetenzebenen
5. Erklärung der Politik und des Verhaltenskodex.

Ein Organigramm ist ein Organogramm eines Unternehmens, das die Hierarchie der Arbeitnehmer und ihre Beziehungen zueinander zeigt. Ein gutes Organigramm hat folgende Funktionen. Erstens zeigt ein gutes Organigramm die direkte Beziehung zwischen den Untergebenen und ihren Vorgesetzten. Zweitens zeigt es die Beziehung zwischen verschiedenen Abteilungen des Unternehmens, die auf derselben hierarchischen Ebene arbeiten. Drittens zeigt ein gutes Organigramm die Zusammenhänge zwischen der Fachstelle und anderen Bereichen auf. Mit anderen Worten, es zeigt die Autorität in der Organisation. Darüber hinaus sollte ein Organigramm auch die Kontrollspanne der Führungskräfte aufzeigen.