С какими проблемами сталкиваются организации в современной среде?

С какими проблемами сталкиваются организации в сегодняшней среде?

Сегодня компании сталкиваются с множеством проблем, которые могут нарушить их функциональность или, в некоторых крайних случаях, сделать организации устаревшими.

Эти проблемы зависят от характера деятельности компании, но в целом существуют общие проблемы, с которыми сталкивается большинство организаций.

• Технологический прогресс сегодня растет больше, чем в прошлом веке. Чтобы организация могла предлагать услуги, которые являются актуальными, рентабельными и совместимыми с потребностями общества, необходимо использовать современные технологии. Первоначальные затраты на его приобретение, обслуживание и выполнение операций с использованием приобретенной технологии очень низки. Это усугубляется коротким сроком жизни большинства технологических инноваций, что означает, что компании и / или организации должны часто реинвестировать в существующие технологии, чтобы поддерживать свою актуальность.

Учитывая, что сегодняшняя среда состоит из людей, которые являются получателями услуг или товаров фирмы, быстро меняющаяся природа симпатий, антипатий, предпочтений, мнений и образа жизни людей является проблемой, с которой сталкиваются организации.

• Разрыв между поколениями затрудняет определение поведения потребителей, однако большинство компаний вкладывают значительные средства в анализ поведения клиентов, чтобы определить наиболее подходящий способ удовлетворения потребностей клиентов. В сочетании с конкуренцией (как честной, так и несправедливой) задача получения прибыли была возложена только на ведущие крупномасштабные организации.

• Нестабильная экономика и валюта - еще один фактор, вызывающий постоянную нестабильность в работе корпораций. Хотя в последнее время это было вызвано другими внешними факторами, такими как обменные курсы, объемы экспорта и импорта, а также политическими факторами. В недавнем прошлом была относительно высокая частота экономической нестабильности.

Несмотря на то, что сегодня национальные экономики восстанавливаются после глобального экономического кризиса, кризис негативно повлиял на большинство организаций, что привело к массовым увольнениям.

• В последнее время участились случаи мошенничества и мошеннических или сомнительных деловых операций и соглашений. Хранители политики организации все чаще изменяют руководящие принципы организации, создавая лазейки в различных системах. Это привело к увеличению инвестиций в более безопасные операционные системы, чтобы избежать потерь, понесенных теми, кто призван защищать их.

Стоит отметить, что это привело к более строгим процедурам найма, которые пытаются оценить риск, который компания предлагает, когда нанимает человека. Эта тенденция набирает обороты, и сегодня большинство организаций борются с ней. По сути, факторы, как внутри, так и за пределами корпоративной среды, постоянно оказывают негативное влияние на успех, поэтому необходимо прилагать больше усилий, если организации хотят достичь своих целей.

Проблемы, с которыми сталкиваются современные организации:

Организации сталкиваются с различными проблемами в сегодняшней среде, такими как:

• Технологии: всего 20 лет назад немногие сотрудники использовали факсы или электронную почту, а компьютеры занимали целые комнаты, а не рабочие столы. Достижения в области информационных и коммуникационных технологий навсегда изменили рабочее место, изменив способ создания, хранения, использования и обмена информацией.

• Разнообразная рабочая сила: Разнообразная рабочая сила относится к двум или более группам, каждая из которых идентифицируется и различима на основе демографических или других характеристик, таких как пол, возрастная группа, образование и т. Д. Некоторые препятствия на пути к разнообразию включают стереотипы, предрассудки, этноцентризм, дискриминацию. , символизм и гендерно-ролевые стереотипы.

• Множественные заинтересованные стороны: заинтересованные стороны - это те, кто имеет интересы в компании. Различные заинтересованные стороны для организации включают клиентов, поставщиков, потребителей, инвесторов, кредиторов и т. Д.

• Отзывчивость: Корпорация должна реагировать на вызовы и угрозы, с которыми она сталкивается изнутри внутренней или внешней среды. Это требует быстрой реакции для решения проблем и возможностей, возникающих в результате этих изменений.

• Быстрые изменения: в связи с изменением внутренней и внешней среды в компании происходят быстрые изменения. Организации должны быть гибкими, чтобы приспосабливаться к этим изменениям.

• Глобализация: менеджеры сталкиваются с множеством проблем из-за множества факторов окружающей среды при ведении бизнеса за границей. Эти менеджеры должны эффективно планировать, организовывать, руководить, контролировать и управлять культурными различиями, чтобы добиться успеха в глобальном масштабе.

Проблемы, с которыми сегодня сталкиваются организации.

В деловой терминологии есть процесс, называемый «сканирование окружающей среды». Я знаю об этом термине, поскольку имею степень менеджера. Этот процесс включает мониторинг и оценку изменений и тенденций в окружающей среде. По мере того, как меняющиеся тенденции придают организации новые измерения, те компании, которые уделяют внимание своей среде, кажутся успешными.

Изменение - это слово, которое бросает вызов деловому миру. Поскольку изменение - универсальный аспект любого предприятия. Каждое предприятие должно решать задачу постоянной реорганизации для достижения поставленных целей.

Изменения, с которыми сталкиваются современные компании, включают:

• Технология.
• Государственная политика.
• Конкуренты с точки зрения технологии, которая приносит реинжиниринг процесса.
• Поставщики.
• Спрос покупателей.
• Исследования рынка.
• Публичность.
• Доступность ресурсов.
• Принятие решения руководством.

Сдержанность в любой из этих организаций приведет к падению деловой активности. Социальные факторы также могут влиять на бизнес-стратегии с точки зрения обстоятельств, преобладающих в одной и той же стране или с тем, с кем они ведут бизнес. В таких случаях всегда присутствует фактор риска.

Как экономическая, так и политическая среда в странах имеет большое влияние на управление местным и международным бизнесом. Нестабильность в этих сферах бросает вызов предпринимателям.

Проблемы, с которыми сталкиваются организации В сегодняшней среде:
организации сегодня сталкиваются с множеством различных проблем, таких как:

• Технология.
• Разнообразной рабочей силы.
• Множество заинтересованных сторон.
• Ответная реакция.
• Быстрые изменения
• Глобализация.

Организации сталкиваются с такими проблемами, как:

• Проблемы качества.
• Проблемы с высокой рабочей системой.
• Социальные проблемы.
• Глобальные вызовы.

Низкий капитал

Технология

неквалифицированный труд

изменение климата

Плохая политика

Слабая поддержка со стороны респондентов

Теперь больше нет границ страны, которые были в прошлом, которые позволяли некоторым предприятиям вести дела в определенном сообществе. Мир становится одной деревней благодаря глобализации. Все организации соревнуются друг с другом, чтобы выжить и завоевать клиентов по всему миру. Теперь я хотел бы перечислить некоторые из основных проблем, с которыми сталкивается организация в сегодняшнем контексте.

1. Интенсивная конкуренция
   
2. информированный клиент
3. быстрое развитие технологий
4. освобождение рынка
5. экономичность и качество

Маркетинг
прошел долгий путь от обычных кампаний по электронной почте и рекламы.
Быстро развивающиеся цифровые технологии меняют правила взаимодействия
предприятий с клиентами и следят за последними
отраслевыми тенденциями. По мере роста технологий предприятиям придется
синхронизироваться с ними, иначе они упустят потенциальные возможности.

Итак, что все это значит для вашего бизнеса? И как ваш
бизнес может оставаться на вершине, принимая меняющиеся тенденции? Взгляните на
некоторые из самых популярных маркетинговых тенденций 2016 года, которые вы можете реализовать
в своем бизнесе.

Топ-5 маркетинговых тенденций 2016 года

Вот 5 основных маркетинговых тенденций, которые будут доминировать в 2016 году.

1. Автоматизация маркетинга и аналитика

Компании уже используют десяток инструментов автоматизации маркетинга, таких как
Marketo и Eloqua, для прогнозирования поведения и моделей поведения потребителей. В 2016 году
ожидается рост автоматизации маркетинга. Такие технологии помогают
маркетологам более эффективно добывать пользовательские данные и целевые сегменты.

Эти инструменты прогнозной аналитики помогают маркетологам получить полную
картину потенциальных клиентов. Такая аналитика не ограничивается
только Google, Yahoo и Bing; по мере того, как все больше и больше сайтов социальных сетей заполняют
Интернет, компании могут получить лучший доступ к потребителям и повысить
их видимость. В сочетании с кнопками покупки и простыми вариантами оплаты
объем неограничен.

Источник полной статьи: www.biz2credit.in/blog/2016/01/04/5-hot-selling-marketing-tr

6 вызовов искусственного интеллекта

Когда мы говорим, что технологии движут и формируют будущее завтрашнего дня, мы действительно имеем в виду, что
технологии оказывают определенное влияние на наш образ жизни. Когда
речь идет об искусственном интеллекте, успех и неудача - это одни и те же стороны медали.
У технологии также есть некоторые недостатки и проблемы, связанные с ней. В этой
статье мы обсудим некоторые проблемы искусственного интеллекта и способы их
решения.

В Интернете вы найдете много
информации об искусственном интеллекте и его
приложениях. Но проблемам
искусственного интеллекта уделяется не так много внимания . Вот некоторые из
проблем искусственного интеллекта :

Укрепление
доверия

Искусственный интеллект связан
с наукой и алгоритмами, в том числе с технической стороны. Людям, которые
совершенно не знакомы с этими алгоритмами и технологиями, лежащими в основе
работы искусственного интеллекта, трудно понять его
работу.

Вот как
искусственный интеллект может сталкиваться с проблемами доверия с людьми, несмотря на его
способность сокращать количество задач. В основе человеческой психологии лежит то, что мы часто
пренебрегаем тем, чего не понимаем. Мы, люди, склонны избегать
чего-либо сложного. Поскольку искусственный интеллект связан с огромными данными,
наукой о данных и алгоритмами, бывают случаи, когда пользователи не понимают этих
концепций.

Человеческий интерфейс AI

Проблема здесь в
том, что у людей не хватает навыков обработки данных, чтобы получить максимальную отдачу от
искусственного интеллекта. Что касается бизнеса, то здесь не хватает передовых
навыков. Владельцам бизнеса необходимо обучать своих профессионалов, чтобы они могли
использовать преимущества этой технологии. 

Статистика показывает,
что 55% респондентов считают, что самой большой проблемой является изменение
объема рабочих мест, когда все будет автоматизировано.

Инвестиции

Еще одна проблема искусственного
интеллекта заключается в том, что не все владельцы или менеджеры бизнеса готовы инвестировать
в него. Средства, необходимые для создания и внедрения искусственного интеллекта,
очень велики, поэтому не каждый владелец бизнеса или организация может инвестировать в него или
попробовать его в своем бизнесе.

Неисправность программного обеспечения

Нет совершенных технологий или людей.
В случае программных или аппаратных сбоев сложно понять,
что пошло не так. С другой стороны, можно отследить задачи, выполняемые людьми.

Однако с машинами и встроенными
алгоритмами на картинке сложно обвинить кого-то или найти причину
сбоя программного / аппаратного обеспечения. Недавний пример этого - беспилотные автомобили
, унесшие жизнь пешехода.

ИИ
не может заменить каждую задачу

С тех пор, как искусственный интеллект вошел в
нашу жизнь, у нас есть представление о том, что всеми задачами, мельчайшими или гигантскими, можно управлять с
помощью искусственного интеллекта. Однако в определенной степени это может быть правдой. Но
не все задачи под силу ИИ.

ИИ больше похож на инструмент, который помогает
повысить производительность задачи. Он может заменить все
мирские задачи машинами и позволяет вам выполнять более продуктивные задачи с вашим
временем. Это инструмент, который укрепляет и повышает производительность и эффективность
среднего рабочего.

Более высокие
ожидания

У AI могут быть серьезные проблемы с
ожиданиями окружающих. Люди, как правило, не имеют
детального понимания того, как работает ИИ, и поэтому возлагают чрезвычайно большие
надежды; некоторые из которых даже невозможны.

Люди имеют тенденцию ожидать
высокого от чего-то, что находится в тренде, и результаты от этого также
будут отличными. Однако, как и с любой другой технологией,
с ИИ связаны определенные ограничения .

Эксперты, принадлежащие к различным
отраслям, уверены, что искусственный интеллект будет править в следующую эпоху,
но есть некоторые проблемы, которые представляют собой проблему для искусственного интеллекта.

На самом деле, искусственный
интеллект вызвал большой ажиотаж на рынке. Однако ИИ все еще находится на
начальной стадии. Мы надеемся, что после прочтения этого блога у вас есть лучшее представление о
будущем искусственного интеллекта! Это могло улучшить ваше
видение искусственного интеллекта в целом.