Стивен
Дополнительная заработная плата, которую IRS предполагает, что вы зарабатываете, будучи сотрудником по продуктам питания / напиткам / туризму, которому выплачивается меньше минимальной почасовой оплаты труда. Есть 3 способа:
# 1 В зависимости от вашего штата: процент от ваших продаж. Во Флориде можно работать за 5 долларов в час. Вы можете работать 20 часов в неделю. Это будет 100,00 долларов, облагаемых налогом. Все, что вы «продали» на этой неделе, составляет 500,00 долларов. Во Флориде 8%. 40 долларов США. В вашей зарплате будет указано, что ваш налогооблагаемый доход составляет 140,00 долларов.
# 2 Ваш работодатель требует, чтобы вы указали свои чаевые в табеле учета рабочего времени / табеле учета рабочего времени. Эта сумма включена в вашу почасовую заработную плату как налогооблагаемый доход.
# 3 В некоторых штатах или у вашего работодателя - в зависимости от этого штата. Разница в заработной плате отображается в виде чаевых. Пример: вам платят 5,00 в час. Мин. Заработная плата 8,00 в час. Вы работаете 20 часов в неделю. Ваша зарплата будет отражать 100,00 долларов (20 часов X 5 долларов США) и 60,00 чаевых (20 часов X 3 доллара США), итого 160 долларов США, подлежащих налогообложению.
В большинстве штатов работодателям предоставляется выбор. Спросите своего работодателя, что это за варианты. В вашем штате может быть мандат.
Карианна
Вот предположение, основанное на высоких фактах, с помощью чаевых, которые считаются заработной платой. Разница заключается в том, что побаловать себя тем, что платит работодатель, и какая требуемая часть чаевых сотрудников применяется к минимальной заработной плате.
Вы можете использовать этот калькулятор чаевых, с помощью которого вы легко сможете разделить чаевые и всю сумму счета между заданным количеством людей.
Lavonne
Чаевые. Считаемая заработная плата - это разница между тем, что платит работодатель, и той частью чаевых, которая применяется к минимальной заработной плате. Во многих штатах работодатель может платить сотрудникам, получающим чаевые, 2,13 доллара в час. Разницу в 5,12 доллара, составляющую минимальную заработную плату в размере 7,75 доллара, разрешается брать из чаевых сотрудников.