Veuillez expliquer comment votre expérience personnelle et professionnelle passée fait de vous un candidat de qualité pour le poste pour lequel vous postulez ?

Lorsque vous postulez à un poste, il est essentiel de faire correspondre à la fois vos compétences et votre expérience personnelle et professionnelle au poste afin de montrer que vous êtes un candidat de qualité.

Pas de copier-coller 

 Il est important de répondre individuellement à chaque offre d'emploi - les réponses stockées et le copier-coller ne vous apporteront aucun avantage. Ainsi, par exemple, si une spécification de personne demande quelqu'un avec de « fortes compétences en service client », mettez en évidence une occasion très spécifique au cours de laquelle vous avez démontré de telles compétences.

Épelle le 

 De plus, indiquez clairement à quelle exigence de la spécification de la personne vous répondez. Vous pourriez écrire : « Au cours de ma période en tant que gestionnaire d'appels pour la Barclay's Bank, j'ai souvent démontré mes solides compétences en matière de service à la clientèle en traitant avec des membres exigeants du public. » Parcourez à la fois les spécifications de la personne et le poste en répondant à tous les critères de cette manière et vous avez de bonnes chances d'obtenir un entretien et, en fin de compte, un emploi.