Fatima
Les macro-compétences sont le plus souvent appelées en anglais et se réfèrent à l'écoute, à la parole, à la lecture et à l'écriture. Écoute; Il s'agit d'une technique de communication qui demande à l'auditeur de comprendre, d'interpréter et d'évaluer ce qu'il entend. L'écoute améliore efficacement les relations personnelles grâce à la réduction des conflits et renforce la coopération grâce à une compréhension collective. L'écriture; L'écriture est la représentation du langage sous forme de texte. Il est nécessaire pour transmettre efficacement les informations, conserver des enregistrements d'informations et d'expériences et relier les informations d'utilisateur à utilisateur. L'écriture est la création de sens, où les informations qui en découlent peuvent ensuite être transmises. En lisant; La lecture est un moyen d'acquisition du langage dans le processus de communication.La compréhension écrite implique le décodage de symboles avec l'intention de tirer un sens du texte. Cela peut ensuite être utilisé pour d'autres processus tels que le partage de connaissances, le développement personnel ou simplement la relaxation et l'évasion dans les domaines de la fiction. La lecture peut également améliorer considérablement d'autres micro-compétences telles que l'orthographe, les processus d'évaluation et l'imagination. Parlant; Parler est la vocalisation de la communication humaine. Être capable d'itérer une idée, un concept ou une opinion, etc. à travers la parole est essentiel dans le processus de communication. Être capable de raconter ce que vous pensez de manière efficace, concise et directe vous permet de présenter communiquer efficacement avec les autres dans une variété de situations, cela évite les éléments de confusion qui peuvent conduire à des conflits,permet le développement et la croissance de soi (surtout si votre idée est présentée efficacement sur le lieu de travail) et peut aider à fournir un élément de contrôle à toute situation donnée par l'autogestion. Ces compétences sont essentielles pour le processus de communication et peuvent faire une énorme différence pour votre efficacité sur le lieu de travail, les situations sociales et votre vie personnelle. Être bon dans une seule de ces compétences de communication ne vous aidera pas à aplanir les difficultés qui surviennent au cours d'un processus de communication, à aborder ou à résoudre des problèmes futurs ou à atteindre avec succès des objectifs qui découlent essentiellement d'une communication efficace, c'est-à-dire apprendre, présenter, tenir une réunion réussie . Chaque compétence est également vitale car chacune est interdépendante. Chaque macro-compétence est composée d'une combinaison de micro-compétences, par exemple, l'écriture consiste en l'orthographe,parler de vocabulaire, etc. Comme mentionné dans les exemples. Apprendre et chercher constamment à améliorer ces quatre macro-compétences est important pour le développement personnel, une communication efficace et le succès dans de nombreux environnements et contextes différents.