L'environnement juridique de base des affaires est régi par les lois nationales, nationales et internationales. Cela comprend les lois sur ce qui peut ou ne peut pas être produit ou vendu, les lois sur la protection des consommateurs et des employés, les lois fiscales et autres lois financières, ainsi que de nombreuses règles et réglementations en matière d'éthique des affaires, quand et comment demander des conseils juridiques en cas de litige. , etc.
- Lois sur la production ou la vente
La production ou la vente de certains produits est interdite, ou du moins sévèrement restreinte dans de nombreux pays. Cela inclut, entre autres, la vente de drogues dangereuses, d'armes à feu et d'explosifs, par exemple. Les bombes aérosol contenant des CFC, nocifs pour l'environnement, ou plus précisément la couche d'ozone, sont interdites et ne sont plus produites.
- La protection des consommateurs
La plupart des pays ont des lois garantissant que les clients sont traités équitablement par les entreprises. Cela comprend la loi réglementant les poids et les mesures, garantissant que les marchandises vendues correspondent réellement au poids ou à la taille auxquels elles sont vendues, et la loi sur les descriptions commerciales, rendant illégales les descriptions trompeuses des produits.
D'autres lois incluent la loi sur le crédit à la consommation, garantissant que les consommateurs sont informés de la durée des prêts, des taux d'intérêt, etc. . Le retour des marchandises et les remboursements, etc., sont également régis par des lois.
Les lois visant à protéger les employés comprennent des lois contre la discrimination injuste fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe ou l'âge ; les lois contre le licenciement abusif et le harcèlement sexuel ou autre ; les lois sur la santé et la sécurité et les lois réglementant les salaires minimums. De nombreux pays rendent obligatoires les contrats écrits entre l'employeur et les employés.
- Lois fiscales et financières
Ces lois varient d'un pays à l'autre, mais réglementent généralement les pratiques comptables, les taux d'intérêt sur les prêts, les impôts, etc. Les entreprises sont censées fournir une documentation suffisante sur les revenus et les dépenses, par exemple.