Quel est l'environnement externe et interne de l'entreprise ?

La formule du succès d'une entreprise nécessite deux éléments : l'individu et l'environnement. Supprimez l'une ou l'autre valeur et le succès devient impossible. L'environnement commercial comprend tous les facteurs qui ont une incidence sur l'entreprise. Le terme « environnement commercial » implique que ces forces, facteurs et institutions externes échappent au contrôle des entreprises individuelles, des organisations et de leur gestion et peuvent affecter l’entreprise commerciale dans son ensemble.

L'environnement d'une entreprise influence le fonctionnement du système d'entreprise. Par conséquent, un environnement commercial peut être défini comme l'ensemble des conditions et des forces qui sont externes à l'entreprise et au-delà de l'unité commerciale individuelle, mais elles opèrent toutes en son sein. Ces forces sont les clients, les créanciers, les concurrents, le gouvernement, les organisations socioculturelles, les partis politiques, les organisations nationales et internationales, etc. Certaines de ces forces affectent directement l'entreprise tandis que d'autres ont un effet indirect sur l'entreprise.

Les environnements commerciaux sont la somme de toutes les choses externes aux entreprises commerciales et sont de nature agrégative.

L'environnement externe couvre des parties de l'organisation qui ne peuvent généralement pas être contrôlées au sein de l'organisation et comprend des facteurs tels que des facteurs sociaux, juridiques, technologiques et politiques. L'environnement externe peut également inclure les personnes extérieures à votre organisation qui en font également partie d'une manière ou d'une autre. Cela peut inclure la société, le gouvernement et les parties prenantes.

L'environnement interne est l'environnement qui a un impact direct sur l'entreprise. Ici, il y a des facteurs internes qui sont généralement contrôlables parce que l'entreprise a un pouvoir sur ces facteurs. Il peut altérer ou modifier des facteurs tels que son personnel, ses installations physiques, son organisation et ses moyens fonctionnels, comme le marketing, pour s'adapter à l'environnement actuel. Le système de valeurs des fondateurs et des dirigeants a une incidence importante sur le choix de l'entreprise, sa mission et les objectifs de l'organisation, y compris ses politiques et pratiques commerciales.

L'environnement externe d'une entreprise fait référence à tous les facteurs qui influencent directement le fonctionnement de l'entreprise. Cependant, ces facteurs sont hors du contrôle de l'entreprise.

L'environnement externe façonne le type d'activité commerciale que vous pouvez avoir. C'est pourquoi il est extrêmement important pour les entreprises. Les facteurs qui constituent l'environnement externe comprennent :
- Facteurs politiques et juridiques
- Facteurs économiques
- Facteurs sociaux et culturels
- Facteurs technologiques
- Concurrents
- Démographie des consommateurs

Maintenant, quoi que l'entreprise puisse faire, elle ne peut pas contrôler tous les facteurs ci-dessus. Elle ne peut planifier son activité qu'en étudiant de près l'évolution de ces facteurs. Les facteurs politiques et juridiques définissent les politiques gouvernementales. Ces politiques déterminent le type de détente dont dispose l'entreprise. L'économie définit ce type d'activité économique ou commerciale qu'elle peut avoir. Les facteurs sociaux et culturels ainsi que la démographie de la société définissent l'acceptabilité et les ventes de ce produit. Les facteurs technologiques définissent la technologie et ses effets sur les entreprises. Enfin, les concurrents sont également l'un des facteurs d'influence.

La concurrence sur le marché est l'un des facteurs externes qui obligent l'entreprise à changer. Parce que si l'entreprise ne change pas, elle sera progressivement supprimée par les clients.

Pensez-vous que 1-800-Got-Junk? Fait face à un environnement d'eaux calmes ou d'eaux vives ?
Expliquer. Quelles forces externes et internes pourraient créer le besoin de changement pour l'entreprise ?

L'environnement externe couvre les parties de l'organisation qui ne peuvent généralement pas être contrôlées au sein de l'organisation et comprend des facteurs tels que les facteurs sociaux, juridiques, technologiques et politiques.

L'environnement interne est essentiellement tous les facteurs qui peuvent être contrôlés par l'organisation. Ces facteurs sont généralement des choses comme les progrès technologiques, le commerce électronique et l'expansion des affaires

Les facteurs externes et internes d'une organisation ont un impact profond sur son fonctionnement. Les facteurs internes comme les employés affectent la productivité et le travail de l'entreprise. D'autres facteurs internes tels que les fournisseurs sont également importants pour le bon fonctionnement de la production. Cependant, il est assez facile de contrôler ces facteurs internes car la direction peut concevoir des plans et des politiques pour les gérer. Les facteurs externes, en revanche, échappent au contrôle de la direction. L'entreprise ne peut pas contrôler les politiques gouvernementales, ni contrôler les famines, les grèves, les tremblements de terre, les progrès technologiques, etc. Elle peut simplement élaborer des plans d'urgence pour se sauver d'un désastre complet.