Mon employeur peut-il réduire mes heures de travail ?

À moins que vous n'ayez un contrat stipulant le contraire, votre employeur peut réduire vos heures de travail.

Oui, votre employeur a le droit de réduire les heures. Vous devez découvrir pourquoi elle réduit vos heures, cela devrait être votre objectif principal. Peut-être qu'ils réduisent vos heures pour sauver votre emploi... il pourrait y avoir un certain nombre de raisons... parlez à vos ressources humaines.

Oui. Si vous n'avez pas signé de contrat, ils peuvent réduire vos heures. Si vous avez signé un contrat, vous ne le pouvez pas. Si vous êtes à temps partiel, ils peuvent réduire vos heures en fonction du volume d'affaires, vous n'aurez peut-être pas autant besoin de vous.

On m'a demandé de changer d'équipe si je souhaite continuer à travailler 4 jours par semaine. Si je reste dans ma propre équipe, je dois réduire mes heures à 3 jours par semaine. Je suis la personne la plus occupée de mon équipe et j'ai une excellente relation de travail avec mon patron et nous travaillons bien en équipe. Est-ce qu'il faut aussi demander aux autres membres de ma rame de réduire leurs jours de travail, il y a trois travailleurs à temps plein et 4 (dont moi) à temps partiel. Il y a au moins trois personnes qui n'ont pas beaucoup de travail en ce moment. Je soupçonne qu'on me demande de changer d'équipe afin de garder au travail un autre membre du personnel qui entretient une relation avec l'associé directeur. Je comprends également que cette autre personne pourrait bien entrer dans notre équipe et ne pas être invitée à réduire ses heures - elle travaille à temps plein.Dois-je accepter la réduction de mes heures de travail si je reste dans mon équipe.