On vous a demandé de prononcer un discours de bienvenue au nouveau directeur de votre école - que diable allez-vous dire ?
Le secret de tout discours (ou quoi que ce soit d'ailleurs !) est le suivant...
"Ne pas se préparer - c'est se préparer à échouer"
Ce dont vous avez besoin, ce sont des informations. Rassemblez toutes les connaissances que vous pouvez sur les antécédents du directeur.
D'où est-il?
Où est-il allé à l'école ?
Quelles qualifications a-t-il obtenu - diplômes, etc.?
D'où vient-il ?
Combien de temps est-il resté là-bas ?
Est-ce qu'il s'est passé quelque chose d'important (de bonnes choses !) lorsqu'il était là ? Grands résultats, réussite des élèves es? Etc.
Armé de ces informations, vous faites maintenant une très courte biographie de cette personne.
Et vous commencez votre discours par...
« Mesdames et messieurs, distingués invités, collègues et étudiants.
C'est avec un immense plaisir que je souhaite la bienvenue à notre nouveau directeur, M. John Smith, à Newtown High ce matin.
J'ai pensé qu'il serait intéressant de vous donner à tous un très court « portrait à la plume » de M. Smith alors qu'il nous rejoint. »
(Vous pourriez plaisanter en disant que c'est incroyable ce que vous pouvez trouver en détail lorsque vous mettez John Smith dans la recherche Google ! Et ajoutez que vous espérez avoir les bons détails pour le bon John Smith !)
Maintenant, vous donnez votre biographie en pot que vous avez préparée.
En fonction du temps dont vous disposez et de vos talents, vous pouvez continuer à montrer quelques diapositives de ce qu'il peut s'attendre à trouver lorsqu'il prendra ses fonctions. Quelques suggestions.
Une bonne chose à faire serait de demander à l'avance à certains élèves d'écrire un paragraphe « Bienvenue dans notre école » - c'est très efficace lorsque vous avez de jeunes élèves qui viennent les lire.
Le plus important est d'être chaleureux et sincère, et je suis sûr que votre nouveau Principal se sentira vraiment bien accueilli !