Hannah
Para los temas de tesis de HRM, si se refiere a la gestión de hoteles y restaurantes, tiene una serie de consideraciones diferentes. Es imposible proporcionarle un título solo con la información proporcionada, por lo que la información le proporcionará algunas ideas de temas y lo ayudará a comprender cómo formular un título a partir de un tema.
* Liderazgo
* Técnicas financieras y no financieras relacionadas con la participación del personal
* Gestión de personal
* Sistemas de recursos humanos
* Selección y evaluación de personal
* Ética en HRM
* Prácticas de retención de empleados
* Métodos de capacitación
* Planificación exitosa
* Relaciones entre HRM y otros departamentos
* Evaluaciones de riesgos
* Salud y seguridad
Cualquiera de los temas sería bueno incluso si HRM significa Gestión de Recursos Humanos. La administración de hoteles y restaurantes trabaja con personal al igual que Recursos Humanos y, si usted está en cualquiera de los departamentos, los temas pueden ser útiles en un trabajo de tesis. En hoteles y restaurantes también tienes control de calidad, gestionando diferentes departamentos de personal, etc.
Así que dependiendo de tu tema querrás elegir cómo vas a tratar ese tema.
1. ¿Cuáles son tus puntos principales?
2. En cualquier artículo tiene una declaración de tesis que le dice al lector de qué trata el artículo. Esto incluirá los puntos principales y una vez que tenga una declaración de tesis, puede usarla para obtener un título.
El título está diseñado para decirle al lector de qué trata el artículo antes de que empiece a leerlo. El título tiene que ser distintivo en lo que dice para llamar la atención del lector. Tomemos la gestión de limpieza como un tema de gestión de recursos humanos.
Título 1 - Búsqueda de soluciones para establecer una mejor comunicación entre la gestión de limpieza y la gestión ejecutiva del hotel.
¿De qué crees que se tratará ese artículo?
Título 2: Mejora de la gestión hotelera
El segundo título no entra en detalles; por lo tanto, desea utilizar el primer título ya que es más explícito sobre el tema.