Krystal
El método de pensamiento de los 6 sombreros es una herramienta psicológica desarrollada por el renombrado 'pensador' Edward de Bono, quien es más famoso por su trabajo sobre métodos de pensamiento alternativo y lateral.
El concepto de De Bono de los 6 sombreros es relativamente simple. Involucra a personas en el entorno empresarial o comercial, cada uno imaginando que está usando un sombrero.
Cuando se usa el sombrero blanco, la gente tiene que mirar los datos y la información de manera objetiva, el sombrero rojo se usa cuando se piensa en sentimientos, corazonadas, intuición. El sombrero negro significa que se necesita un pensamiento lógico y cauteloso. El sombrero amarillo es para pensar positivamente y buscar beneficios, el sombrero verde permite que surjan nuevas ideas creativas y finalmente el sombrero azul controla el proceso de pensamiento.
La razón detrás de esto es que pasar por los sombreros permite que sucedan diferentes tipos de pensamiento, sin que todo el proceso se convierta simplemente en una charla. Ayuda a enfocar ideas y moverse a través de diferentes etapas del pensamiento. Todavía se usa como técnica hoy en día, pero no se usa ampliamente, en parte porque requiere que todos adopten el concepto de pretender usar los diferentes sombreros, que a menudo es difícil de lograr en la práctica.