Деванте
Зависит от того, в какой стране вы живете.
Лучше всего, где бы вы ни жили, когда вы подаете заявление о приеме на работу, вычеркивайте из своего резюме (резюме) любые даты, которые показывают ваш возраст. И только инициалы ставьте тоже, некоторые возразят.
Это правда, что когда вы входите в комнату и люди видят ваш возраст, они могут оттолкнуться. Но пройти собеседование - трудная часть; по крайней мере, как только вы окажетесь в комнате, у вас будет шанс доказать, что вы соответствуете требованиям к работе.
В США и, предположительно, сейчас в Великобритании, вы не должны подвергаться дискриминации по признаку возраста. НО, на самом деле мы знаем, что такое предубеждение существует. Более того, некоторые работодатели могут юридически обосновать свое решение не принимать вас на работу на основании возраста, на некоторых основаниях - например, если они утверждали, что для этой должности требовалось 6-месячное обучение, и, следовательно, они должны были нанять людей с числом как минимум X лет будущей работы, чтобы окупить свои вложения.
Поэтому вы можете решить этот вопрос прямо во время собеседования. Просто скажите, что вы знаете, что, возможно, захотите уйти на пенсию раньше, чем более молодой кандидат, НО укажите, что более молодой кандидат может с равной вероятностью уйти с работы через такое же количество лет по другим причинам, и в противном случае расскажите о своих сильных сторонах; готовность работать в команде, способность узнавать новое и т. д.
Моя мама была SW; Когда дело доходит до практических аспектов социальной работы, «жизненный» опыт имеет большое значение. Удачи.
Алиса
Я полагаю, что ответ на этот вопрос частично зависит от того, когда вы собираетесь получить степень в области социальной работы. Если вы сможете закончить обучение до достижения 65-летнего возраста, вам будет легче найти работу. Тем не менее, следует отметить, что, несмотря на то, что многие компании отвергают дискриминацию по возрасту - по крайней мере, на бумаге - поскольку вы будете так близки к пенсионному возрасту, некоторые организации могут неохотно нанимать вас. Это особенно актуально, если данная компания заинтересована в том, чтобы нанять кого-то на длительный срок.
Таким образом, я бы порекомендовал вам искать те вакансии, которые рекламируются как краткосрочные контракты, обычно на один или два года. Во многих случаях компании стремятся заполнить вакансию на более короткий период времени. Этот тип работы может быть идеальным для вас, и в зависимости от того, какой тип социальной работы вам интересен, вы можете начать поиск работы со школ, детских домов, домов престарелых или благотворительных организаций. Еще одним действительно позитивным событием для вас является то, что из-за старения населения традиционный возраст выхода на пенсию, похоже, повышается, поэтому все больше людей остаются в составе рабочей силы после 65 лет.
Хайди
Бакалавр социальной работы? Я думаю, что есть один бизнес, который был бы одним из ваших лучших вариантов. Этот бизнес не требует какой-либо квалификации и возрастных ограничений. Кроме того, это поможет вам расширить вашу социальную жизнь, и вы почувствуете, что жизнь полна веселья. Бизнес очень честный. Вознаграждение выплачивается в соответствии с вашими общими усилиями. Это помогает людям заниматься бизнесом, который широко приемлем во всем мире. Вы когда-нибудь слышали об Amway? Я видел, как многие люди старше 60 лет могли преуспеть в этом бизнесе. Это доказано уже, так как эта компания существует более 40 лет.
Кроме того, вы получите наследственный доход, если достигнете лидерского бонуса. Другими словами, вы получите пассивный доход, если действительно сконцентрируетесь и верите в эту компанию и в себя. Я оказываю давление, если вам нужна от меня дополнительная информация.