Jermaine
Objectifs : Les objectifs organisationnels sont les fins que l'organisation cherche à atteindre par son existence et ses opérations. En l'absence d'objectifs, on ne peut s'attendre ni à formuler ni à développer une politique d'entreprise. Ce ne sont que les objectifs qui fournissent à la direction les orientations nécessaires pour entreprendre les activités par des voies appropriées. Lorsque les objectifs sont établis, le processus d'élaboration des politiques devient plus facile puisque les objectifs sont généralement censés donner une vision claire et le délai pour l'accomplissement de la cible de l'organisation.
Une variété d'objectifs différents sont poursuivis par les organisations professionnelles. Certains d'entre eux sont donnés ci-dessous :
• Rentabilité
• Efficacité
• Satisfaction et développement des employés
• Bonne citoyenneté d'entreprise et responsabilité sociale
• Leadership du marché
• Maximiser les dividendes pour les actionnaires
• Survie
• Adaptabilité
• Server Society