Quelles sont les barrières organisationnelles dans le domaine de la santé et des services sociaux ?

Tout le monde sait que les soins de santé sont le domaine qui est loin de la perfection et c'est la vérité. Parfois, quand j'ai mal au ventre, je préfère ne pas aller à la clinique et utiliser la thermothérapie avec coussin chauffant à la place. C'est la chose la plus simple et ça marche. C'est absolument incroyable.

Les barrières varient selon les conditions de travail variables des organisations. Les industries qui impliquent un travail physique telles que les mines de charbon, les raffineries de pétrole, les industries du ciment, les organisations doivent redoubler de prudence pour gérer et assurer la santé des employés. Ils doivent offrir une rémunération et des avantages supplémentaires pour maintenir le niveau de motivation des employés. Les quarts de travail tardifs créent également des obstacles pour les employés en termes de santé et d'interaction sociale. La nature difficile des tâches et les horaires difficiles créent des difficultés pour les employeurs à motiver les employés.