Quelle est l'importance d'évaluer un service d'audit interne ?

2 Réponses


  • Importance de l'audit interne :

    L'audit interne fait référence à une activité d'évaluation gérée au sein d'une entreprise en tant que contrôle de l'entité. Sa fonction principale est de surveiller le contrôle au sein de l'entreprise.
    La tâche de l'audit interne est déterminée par l'organisation elle-même, et ses objectifs diffèrent de ceux de l'auditeur externe qui est nommé pour rendre compte de manière indépendante.
    La profondeur et les objectifs de l'audit interne varient considérablement et dépendent du volume et de la structure de l'organisme et des exigences de son administration. Normalement, l'importance de l'audit interne peut être perçue par un ou plusieurs des éléments suivants :
    • Mise en place et suivi d'un contrôle interne suffisant. C'est le devoir de la direction qui exige une attention appropriée sur une base permanente. Les auditeurs internes se voient généralement confier une tâche précise par la direction pour examiner les contrôles, surveiller leur fonction et suggérer des améliorations pour eux.
    • Contrôle des informations monétaires et opérationnelles. Cela peut inclure l'examen des moyens utilisés pour reconnaître, déterminer, catégoriser et déclarer ces informations et une enquête précise sur des éléments individuels ainsi que des tests approfondis des soldes, des transactions et des procédures.
    • Examen de l'économie, de l'efficacité et de l'efficience des opérations, y compris les contrôles non financiers de la société.
    • Examen du respect des lois, règlements et autres exigences externes et de la conformité avec les politiques et les commandes de l'administration.
  • Évaluer le travail de quelqu'un, c'est revoir le travail de quelqu'un. Donc, s'ils font une erreur lors de l'audit, vous pouvez la corriger si vous êtes celui qui fait l'évaluation.

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