Que faites-vous pour Noël sur votre lieu de travail ?

Je suis à la retraite maintenant, mais quand je travaillais, nous faisions une variété de choses pour les vacances. À peu près chaque unité avait un petit arbre de Noël et chaque zone serait décorée. Il y aurait une grande fête de Noël hors site à laquelle tout employé pourrait assister. Nous avions également un programme appelé "Helping Hands". C'était une façon d'aider les employés moins fortunés pour les vacances. Il existe également un programme « Adoptez une famille » parrainé par notre journal régional, et les unités individuelles peuvent choisir une famille et offrir un peu de joie de vivre à une famille qui, autrement, aurait un Noël sans joie.

De plus, chaque unité aurait sa propre fête, soit sur place, soit dans un établissement local. Nous avions beaucoup d'employés saisonniers qui seraient sans emploi à cette période de l'année, et nous les invitions à se joindre aux festivités avec nous. En tant que manager, je recevais un petit cadeau pour chacun de mes employés, et nous échangeions des cadeaux lors de notre fête d'unité. Nous n'avons pas eu de primes, mais on nous a donné une demi-journée de congé payé, et si le jour férié était un jeudi ou un mardi, on nous aurait donné ce vendredi ou lundi de congé payé. Dans l'ensemble, c'était très amusant.

Noël est l'une des principales fêtes célébrées dans le monde entier. My Company offre chaque année un bonus spécial de Noël. Nous organisons généralement une fête où tous les employés sont invités. Une autre particularité de ce Noël est que nous nous sommes tous réunis pour un cadeau surprise avant les vacances de Noël. Il y aurait un tirage au sort et la personne qui gagnerait ce tirage obtiendrait des achats gratuits. L'objectif est de le rendre mouvementé et heureux pour tout le monde.

On nous a demandé de dire « joyeuses fêtes » à tous nos clients, à moins qu'ils n'utilisent le mot « C » en premier.

Je travaille dans un environnement Bah Humbug, j'ai eu le mauvais œil pour avoir mis une petite guirlande lumineuse sur mon écran d'ordinateur. J'ai reçu quelques petits cadeaux pour quelques personnes, quelques autres une carte, et pour le patron un sac de charbon (c'est du chocolat).

L'environnement dans lequel je travaillais était très diversifié et dispersé. Mon bureau est à mon domicile et je me déplacerais sur les sites des clients. J'ai trouvé qu'il était beaucoup plus facile de laisser le client montrer la voie sur la façon dont ils ont géré les vacances et de mon employeur, ils n'ont vraiment rien fait. Certaines succursales auraient un rassemblement pour des collations ou quelque chose comme ça, mais très limité.