Alicia
Les compétences interpersonnelles sont les suivantes :
1 : Communication :
C'est une qualité interpersonnelle ; l'analyste système doit maîtriser la langue anglaise. La communication est nécessaire pour établir une relation appropriée entre l'analyste du système et l'utilisateur.
La communication est nécessaire pour
Recueillir des informations correctes
Établit une résolution de problème des idées devant la direction.
2 : Compréhension :
Il s'agit également d'une qualité interpersonnelle de l'analyste système, la compréhension inclut la
Compréhension des objectifs de l'organisation.
Comprendre les problèmes du système.
Comprendre les informations fournies par l'utilisateur ou l'employé de l'organisation.
3 : Vente :
Les idées de l'analyste système sont ses produits qu'il vend au directeur d'une organisation particulière. L'analyste système doit avoir non seulement la capacité de créer des idées mais aussi de vendre ses idées.
4 : Enseignement :
C'est aussi une qualité interpersonnelle. Un analyste de système doit avoir des compétences pédagogiques. Il doit avoir la capacité d'enseigner aux membres de l'équipe et aux utilisateurs. Il doit enseigner le nouveau système et aussi l'utilisation appropriée du nouveau système.
5: Nouvelle technologie:
Un analyste est un agent de changement, il ou elle doit avoir la capacité de montrer tous les avantages du système candidat avec les nouvelles avancées technologiques, il doit connaître
les graphiques
Email
Internet
Advance
Réseau basé sur un serveur
Technologie de réseau, etc.