Elsie
Je suppose que vous cherchez des conseils sur la façon de remplir votre demande d'emploi pour la compagnie aérienne flydubai. Chaque fois que vous devez répondre à une question comme celle-ci sur un formulaire de candidature, l'entreprise vous demande toujours de «cocher les bonnes cases» et de dire ce qu'elle veut entendre.
• La connaissance de l'entreprise et de son activité est le message le plus important à faire passer lors d'une candidature à un emploi, la recherche est donc la clé. Vous devez montrer que vous avez une compréhension approfondie de leur travail et des services qu'ils ont à offrir, ainsi que des raisons personnelles pour lesquelles vous souhaitez travailler avec eux. Donc, pour flydubai, vous devez souligner que vous comprenez qu'il s'agit d'une compagnie aérienne spécialisée dans les bas tarifs en raison de la réduction au minimum de ses coûts d'exploitation. Vous voudriez également souligner que vous vous rendez compte que ce n'est pas au détriment d'un service de première classe - quelque chose que vous pourriez apporter à la compagnie aérienne.
• Si vous souhaitez faire partie du personnel de cabine, vous devez mettre l'accent sur votre professionnalisme, vos qualités relationnelles, entre le client et vos collègues, votre excellente organisation et votre bonne capacité à gérer les situations de stress. Vous devez également souligner votre flexibilité en ce qui concerne les horaires de travail, les heures de travail et la disponibilité, car ce n'est pas un travail standard de 9 à 5. Un "amour du voyage" n'est certainement pas quelque chose sur lequel vous voulez compter, car la plupart des compagnies aériennes pensent que si vous considérez ce travail comme un voyage, vous ne réussirez pas. Vous devez penser au rôle d'hôte/hôtesse car vous êtes là pour vous occuper du client - il se trouve que vous êtes à 30 000 pieds dans les airs.