Au MN, la règle générale est qu'un démission vous rendra inéligible aux prestations d'assurance-chômage jusqu'à ce que vous ayez à nouveau travaillé et gagné des revenus suffisants dans un emploi couvert pour mettre fin à l'inadmissibilité causée par l'arrêt. Cependant, il existe des exceptions à la règle générale. Pour voir les circonstances dans lesquelles un démission ne vous rendra pas inéligible, voir la loi MN 268.095 subdivision 1. exceptions ont été ajoutées ou clarifiées). Vous devez contacter MN DEED avec vos questions.
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