Lisez l'étude de cas, Culture chez WalMart à la page. 68. Les entreprises occidentales imposent souvent la culture occidentale au pays dans lequel l'entreprise est lancée. Recherchez un article qui contient une situation similaire à celle de Wal-Mart et résumez les résultats. Qu'est-ce que Y ?

1 Réponses


  • Si vous décidez de lancer une entreprise occidentale dans une culture occidentale et surtout dans une société capitaliste, alors les objectifs sous-jacents sont de gagner de l'argent et d'exploiter une entreprise rentable et prospère qui peut se développer et se développer rapidement.
    Prenez, par exemple, l'introduction d'une autre marque de vente au détail bien connue - Gap. Ils se sont positionnés de telle manière que leurs produits sont devenus incontournables au début des années 1970, des pantalons et jeans kaki aux chemises en coton traditionnelles - que le grand public n'avait jamais vues auparavant.
    C'est la façon dont ils ont progressivement renforcé ces idées et suscité beaucoup d'intérêt grâce à une publicité intelligente et au média révolutionnaire de la télévision, où ils ont présenté le concept et l'éthique de Gap à des milliers, voire des millions de personnes à travers le monde occidental.
    Lancé à l'origine en 1969 par Don Fisher, il a repéré une lacune sur le marché pour proposer une ligne de vêtements classiques dans de nombreuses coupes et styles afin de rendre l'expérience d'achat facile et pratique pour le client.  
    Sa croissance vigoureuse a vu une augmentation de la demande, et avec la culture occidentale a amené la demande occidentale dans une expansion agressive de ses magasins.
    Aujourd'hui, Gap Inc est reconnu comme l'un des plus grands détaillants spécialisés au monde, couvrant quatre des marques les plus connues, notamment Gap, Banana Republic, Old Navy et Forth & Towne.
    Son succès est de fournir au consommateur une large gamme de coupes classiques et une gamme de produits, tout en ajoutant de nouvelles sections telles que baby Gap pour conquérir le marché de la maternité et du nouveau-né, qui en soi rapporte plus de 200 millions de dollars par an. .

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