Je suis en invalidité de courte durée, puis-je percevoir des allocations de chômage ?

9 Réponses


  • Si vous êtes en invalidité de courte durée, vous ne pouvez pas prétendre aux allocations de chômage. Vous pouvez réclamer l'un ou l'autre, mais vous ne pouvez pas réclamer les deux en même temps. La raison en est que pour prétendre aux allocations de chômage, vous devez rechercher un emploi - vous devez donc être en forme et en bonne santé et capable d'accepter un emploi si un emploi vous était proposé. Pour demander une invalidité de courte durée, un professionnel de la santé agréé doit vous considérer comme invalide et inapte au travail. Par conséquent, vous ne pouvez pas chercher un emploi si vous n'êtes pas suffisamment apte au travail. L'invalidité de courte durée est un type d'assurance qui verse un pourcentage du salaire d'un employé pendant une durée déterminée s'il est malade ou blessé et ne peut accomplir les tâches de son travail. La couverture commence généralement entre un et 14 jours après qu'un employé souffre d'une maladie qui le rend incapable de travailler.Il peut durer entre 10 et 26 semaines et représente généralement 50 à 70 % de leur salaire. Si l'invalidité est susceptible de les empêcher de travailler pendant plus de 26 semaines, l'invalidité de longue durée peut être réclamée. Beaucoup plus d'employeurs offrent un programme d'invalidité de longue durée financé par un administrateur tiers tel qu'un assureur invalidité. Si vous êtes sans travail pendant plus d'un an en raison d'un handicap, vous pouvez prétendre à l'allocation d'invalidité permanente. Si vous êtes au chômage en raison d'une invalidité résultant d'un accident du travail et que votre employeur peut être tenu pour responsable, il est probable que votre employeur et sa compagnie d'assurance devront payer pour vous. Les allocations d'invalidité paient généralement plus que les allocations de chômage, mais elles diffèrent d'un État à l'autre et selon les différentes compagnies d'assurance.Avec les allocations d'invalidité, vous avez besoin d'une date de fin et de la date de votre retour au travail.
  • 9 fois sur 10... Non, vous ne pouvez pas obtenir de chômage pendant une invalidité de courte durée. Généralement, le chômage exige que vous soyez employable et que vous prouviez que vous cherchez un emploi. Si vous êtes en invalidité de courte durée, techniquement, vous n'êtes pas au chômage, mais en congé de maladie.
  • J'ai été en arrêt de travail 5 semaines avec opération du dos. Je suis tombé au travail et maintenant je ne peux pas être libéré avant le 09 juillet pour retourner au travail. Cela signifie 3 mois de congé. Puis-je tirer le chômage?
  • Non, vous devez être capable de travailler et rechercher activement un emploi pour obtenir des prestations, et vous devez avoir été licencié de votre ancien emploi pour des raisons indépendantes de votre volonté, et la maladie ne compte pas.
  • Dans certains États, il existe des programmes d'invalidité conçus pour une telle situation qui remplace le chômage en cas d'incapacité de travailler en raison d'un handicap. Vérifiez si quelque chose est disponible dans votre région. Habituellement, le chômage est fondé sur la santé suffisante pour prendre du travail.
  • Je suis également en invalidité de courte durée et j'ai parlé à quelqu'un du bureau de l'emploi. Ils m'ont dit NON. Je viens de l'état de Penna. J'espère que cela pourra aider
  • Je pense que la meilleure chose à faire est de demander à la fois au bureau de l'emploi de votre région et à l'endroit qui vous paie l'invalidité. Il est préférable d'obtenir les réponses directement des sources.
  • En SC, il faut être capable, disponible et chercher du travail chaque semaine pour pouvoir toucher des allocations de chômage. Si vous êtes médicalement incapable de travailler, cela vous évitera de toucher des allocations de chômage.
  • Si vous êtes en congé de maladie, vous pouvez bénéficier d'une invalidité de courte ou de longue durée à partir de votre lieu de travail si vous avez ce type d'assurance sur votre lieu de travail. Si c'est le cas, consultez votre superviseur pour obtenir un formulaire de demande de remboursement pour med. Congé autorisé. Ne pensez pas que vous pouvez percevoir le chômage pour ce type de situation, uniquement des prestations d'invalidité. Votre médecin peut remplir les informations sur le formulaire de demande de congé de maladie du travail, puis l'envoyer à la compagnie d'assurance maladie appropriée.

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