Marcelina
Pueden optar por rescindir su contrato de trabajo sobre la base de una enfermedad de larga duración o que es poco probable que regrese al trabajo en un futuro previsible. Si su accidente fue en el trabajo, ¿sus empleadores son responsables de alguna manera? Si es así, debe presentar un reclamo a través de sus abogados o de una de esas agencias de 'no gana, no paga' (tiene hasta 3 años a partir de la fecha de su accidente para hacerlo). Es posible que pueda reclamar una indemnización por su accidente y también por cualquier pérdida de ingresos. Puede presentar una reclamación (si es claramente responsable) independientemente de si tiene la intención de volver a su empleo o no. Su decisión puede basarse en cuánto tiempo estuvo trabajando para ellos antes del accidente, ya que cuanto más tiempo haya trabajado para ellos, más derechos tendrá, es decir, si estuvo en un período de prueba,es mucho más fácil para ellos rescindir un contrato por cualquier motivo.