Wie schreibt man einen Krankenstandsbrief an den Vorgesetzten?

Vorgesetzte können bei Krankmeldungen sehr misstrauisch sein. Daher ist es sehr wichtig, dass Ihr Anschreiben alle erforderlichen Informationen enthält und zudem einen professionellen und höflichen Ton hat.

Hier ist eine Liste von Informationen, die Ihr Vorgesetzter wahrscheinlich in einem Krankenstandsschreiben sehen möchte:

• Warum Sie Krankmeldung beantragen
• Wie lange werden Sie voraussichtlich abwesend sein
• Ob es Informationen gibt, die Sie einem Kollegen oder Kollegen übergeben müssen, damit das Geschäft nicht zu stark durch Ihre Abwesenheit beeinträchtigt wird.

Ich habe eine kurze Beispielbriefvorlage erstellt, die Sie verwenden können, um sie an Ihren Vorgesetzten zu senden. Stellen Sie einfach sicher, dass Sie alles in Klammern durch Ihre eigenen persönlichen Daten ersetzen:

Sehr geehrter (Name des Managers),

Ich schreibe Ihnen, um Ihnen mitzuteilen, dass ich krank geworden bin und eine kurze Krankheitsauszeit benötige, um mich zu erholen.

Konkret leide ich (Name der Krankheit) und nach Rücksprache mit meinem Arzt erwarte ich, dass ich (Anzahl der Tage) abwesend bin und bis zum (Datum Ihrer voraussichtlichen Rückkehr) wieder arbeiten kann.

Ich habe ein Dokument beigefügt, das Informationen hervorhebt, die in meiner Abwesenheit nützlich sein können, aber wenn Sie Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, mich unter (Ihrer Telefonnummer) zu kontaktieren.

Mit freundlichen Grüßen,

(dein Name)