Sandrine
Viele Menschen müssen irgendwann in ihrem Arbeitsleben bestimmte Materialien oder Ausrüstungen anfordern. Während es für einige eine kostengünstige Anfrage an Ihren Chef sein kann, kann die Anfrage für andere kapitalintensiver sein, da sie Gegenstände wie ein Handy oder einen Laptop benötigen.
Dies kann eine heikle Angelegenheit sein, da man leicht das Gefühl hat, bettelnd, bedürftig und völlig von anderen abhängig zu sein, um seine Arbeit zu erledigen. Es besteht auch die Möglichkeit einer Ablehnung, die sich sowohl verletzend als auch unbequem und abweisend gegenüber Ihnen und Ihrer Arbeit anfühlen kann. Der beste Weg, eine Anfrage für einen Gegenstand wie einen Laptop zu stellen, besteht darin, dies von Angesicht zu Angesicht zu tun, anstatt per Brief oder E-Mail.
Wenn Sie Ihren Chef von Angesicht zu Angesicht um Geräte wie einen Laptop bitten, erzielen Sie mit größerer Wahrscheinlichkeit die gewünschten Ergebnisse und Ressourcen. Dies liegt daran, dass es den meisten höflichen Menschen schwer fällt, Nein zu sagen, wenn sie persönlich direkt gefragt werden. Wenn Sie Ihren Chef von Angesicht zu Angesicht konfrontieren, hat er keine Zeit, eine höfliche Art abzulehnen, und riskieren Sie daher, kalt, herzlos und geradezu gemein zu erscheinen, wenn er Sie ablehnt. Gehen Sie aber nicht spontan zu Ihrem Chef und fragen Sie nach Ausrüstung. Sie müssen ein starkes Argument vorbringen, um sie davon zu überzeugen, dass sie sich für Sie von ihrem Geld trennen.
Überlegen Sie sich dazu, warum Sie den Laptop benötigen. Warum reicht der von Ihrem Chef zur Verfügung gestellte Desktop-Computer für Ihre Arbeit nicht aus? Wie profitieren Sie von einem Laptop? Nennen Sie Beispiele, in denen Sie mit einem Laptop schneller, sorgfältiger oder effizienter hätten arbeiten können. Vergessen Sie auch nicht, Informationen anzugeben, z. B. ob Sie eine Wi-Fi-Internetverbindung benötigen oder nicht.