Sicherheitsüberprüfungen basieren normalerweise auf der Art der Arbeit, die eine Person ausführen würde, und dem Grad an Verschlusssachen oder Aktivitäten, denen die Person ausgesetzt wäre. Je höher die erforderliche Sicherheitsüberprüfung, desto aufwendiger wäre die Hintergrunduntersuchung.
Das Unternehmen bestimmt die Positionen, für die eine Sicherheitsüberprüfung erforderlich ist, sowie die erforderliche Ebene basierend auf den Aufgaben und Verantwortlichkeiten der jeweiligen Position. Diese Bestimmung basiert auf vertraglichen Bedürfnissen und Anforderungen.