Ich muss einen Brief an die Geschäftsstelle meiner Firma schreiben, um mich gegen meinen General Manager zu beschweren. Es besteht ein ernsthafter Mangel an Professionalität von ihm / ihr. Bedrohungen, Einschüchterung und Mobbing sind kein wirksames Mittel zur Mitarbeiterführung. Bitte helfen?

Ich stimme den vorherigen Antworten zu, aber ich würde hinzufügen, nicht nur schriftlich festzuhalten, sondern es als "Entwurf" aufzubewahren und ihm ein oder zwei oder drei Tage Zeit zu geben, dann noch einmal zu lesen und zu sehen, was Sie sagen möchten zu Corporate ist wirklich das, was Sie im Entwurf gesagt haben. Sie möchten objektiv sein, nicht emotional, und manchmal, besonders bei dem, was wir sagen / tippen, zuerst Luft machen und nicht wirklich objektiv sein. Wenn Sie also einen Brief an Corporate schreiben, möchten Sie nicht als Wiehermann rüberkommen. Nur weil Ihr GM ein Idiot ist, wissen sie das vielleicht schon, aber seien Sie nicht voreingenommen ... Was hat er / sie Ihnen angetan und seien Sie professionell, indem Sie aufzeigen, wie es Bedrohung, Einschüchterung und Mobbing gab, die die Produktivität untergraben und was die das Unternehmen steht.

Seien Sie direkt und auf den Punkt, selbstbewusst und doch bescheiden und machen Sie SEHR deutlich, dass diese andere Person FALSCH ist.

Es hört sich schon so an, als wüsstest du, was du sagen willst, also schreibe einfach alles so detailliert wie möglich auf, wie du dich wirklich daran erinnerst, liste alle Zeugen auf und sende es

Vielleicht können Sie auch andere Meinungen dazu bekommen, wie dieser Chef sie behandelt, die auch dazu beitragen würden, Ihren Chef zu tadeln.